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屯溪区纾困解难在一线 助企惠民出实招

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屯溪区纾困解难在一线 助企惠民出实招

屯溪区纾困解难在一线 助企惠民出实招

中新网安徽新闻7月4日电(程晔)“从反映问题到搬进新厂房只用(zhǐyòng)了7天时间,这下我们研发新产品、开拓海外市场更(gèng)有底气了。”黄山市睿(ruì)远科技有限公司负责人黄微鹏高兴地说。 屯溪区在开展访企入村专题行动中,了解到该公司因转型遭遇(zāoyù)厂房空间难以满足需求的问题(wèntí),立即展开厂址摸排与实地评估工作,不仅(bùjǐn)快速为其落实(luòshí)了4000多平方米的合适场地,还贴心地为该公司提供了装修过渡期的租金减免,让企业轻装上阵。 这样的(de)暖心服务并非个案。屯溪区在访企入村过程中(zhōng),坚持问题导向,不仅解决(jiějué)个案,更注重狠抓源头。针对企业在转型升级(shēngjí)过程中面临的场地不足、成本压力大的共性问题,该区深入调研、系统谋划,出台(chūtái)了《黄山(huángshān)九龙低碳经济园区国有厂房租赁管理办法》,创新推出“以效定租”的新模式——企业亩均效益越高、研发投入越大,享受的租金优惠就越多。这一政策既体现了对企业创新发展的正向激励,又为正在爬坡过坎的企业送(sòng)去了实实在在的支持,真正实现了从解决“一件(yījiàn)事”向办好“一类事”的转变。 学习教育开展以来,屯溪区坚持开门抓教育、一线转作风,基层(jīcéng)党组织动态更新民众“问题(wèntí)清单”,以民众满意度检验整改成效。 除了(le)为企服务以外,该区将入村行动与“长板凳议事会”“村民议事会”结合起来,建立问题常态化收集、解决(jiějué)(jiějué)机制(jīzhì)。针对解决难度大的问题,成立攻坚(gōngjiān)小组,联合(liánhé)多方力量共同推进解决。例如(lìrú),针对部分小区地下车库汛期易积水问题,阳湖镇党委多次召开“长板凳议事会”,联动建筑企业党支部组建“党员技术攻坚小组”,无偿为居民提供解决方案,10天内完成排水系统改造(gǎizào)。改造后的地下车库经受两轮强降雨考验实现零积水,惠及居民730户、2400余人。黎阳镇傍霞(zhènbàngxiá)村党支部针对观鸟游客干扰生产的问题,联合黄山学院专家学者科学规划了3条专业观鸟路线(lùxiàn),开发了生态摄影、亲子研学(yánxué)等特色项目。“现在游客有序了,我们的收入也增加了。”村民笑着说。通过直播带货、经营民宿、担任导游,他们的年收入增长了两三万。 截至(jiézhì)目前(mùqián),屯溪区党员干部已走访企业124家、新型农业经营主体及农户132家,针对性解决要素保障、农旅(nónglǚ)发展(fāzhǎn)、用工就业等企业民众急难愁盼问题130多个,把学习教育成果转化为推动发展的实际成效。(完)
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